إيبيما يحذر من عمليات الاحتيال الوظيفية المزيفة

تنبيه رسمي مُ issuing

أصدر المعهد البرازيلي للبيئة والموارد الطبيعية المتجددة (إيبيما) تحذيراً رسمياً بشأن عملية احتيال رقمية متطورة. في 14 يناير، أكد المعهد تلقيه العديد من التقارير حول امتحانات توظيف عامة مزيفة.

تستفيد هذه العمليات الاحتيالية من العلامة التجارية الرسمية للمعهد واسمه لخداع الباحثين عن عمل. يoperate الجناة عبر منصات التواصل الاجتماعي ومواقع ويب مصممة لتبدو شرعية.

وفقاً للمعهد، فإن الهدف الرئيسي من هذه العمليات هو استخراج البيانات الشخصية والدفعات المالية من الضحايا. وقد دفع تعقيد هذه الهجمات إلى اتخاذ إجراء فوري من قبل الوكالة البيئية.

آلية الخداع

صاغ المحتالون واجهة مقنعة للغاية لشرعيتهم. إحدى حالات الاحتيال المعينة تضمنت موقعاً يعلن عن توفر 15,000 منصب وظيفي برواتب تصل إلى 9,000 ريال برازيلي شهرياً.

استخدم البوابة الاحتيالية لغة رسمية وشعارات رسمية ومخطط ألوان احترافي لتقليد الحضور الرقمي للمعهد. منح هذا الاهتمام بالتفاصيل انطباعاً بأن الموقع يعمل من قبل الحكومة.

عند محاولة التسجيل، طُلِب من الضحايا استكمال نموذج إدخال بيانات يحتوي على معلومات شخصية حساسة:

• الاسم الكامل و CPF (سجل دافعي الضرائب)
• عنوان بريد إلكتروني نشط
• رقم هاتف شخصي

بعد تقديم البيانات، طلب النظام رسوم معالجة بقيمة 82.14 ريالاً برازيلياً. جرى الدفع عبر إيصال بنكي قياسي أو تحويل PIX موجه إلى CNPJ مؤسسي لا يرتبط بأي صلة بـ إيبيما.

تجربة الضحية

بعد إتمام المعاملة المالية، لم يتلق الضحية أي تأكيد ساري للتسجيل. والأهم من ذلك، لم يتم تقديم أي وثائق رسمية حول جدول الاختبارات أو المنهج أو جدول زمني لعملية الاختيار.

أثار غياب التواصل اللاحق الشك، وكشف الطبيعة الاحتيالية للعملية. لاحظ المعهد أن هذه عمليات الاحتيال هي جزء من اتجاه أوسع للاحتيال الإلكتروني يستهدف المتطلبين للعمل في الإدارة العامة.

في بيانها الرسمي، أوضح المعهد:

تلقى إيبيما تقارير متعددة حول عمليات احتيال إلكترونية، بما في ذلك إعلانات زائفة حول مسابقات، وعمليات انتقائية، وحتى طلبات لإعادة التسجيل (recadastro) على مواقع غير رسمية.

أكد المعهد صراحة أن المعلومات المتعلقة باختبارات التوظيف العامة تُنشر حصرياً عبر القنوات الرسمية.

إجراءات الحماية

لمكافحة هذه التهديدات، وضع المعهد خطوات تحقق محددة يجب على المتقدمين اتخاذها قبل التعامل مع أي إعلان توظيف. صُممت هذه البروتوكولات للتمييز بين العمليات الحكومية المشروعة والعمليات الاحتيالية.

تشمل بروتوكولات السلامة الأساسية:

• التحقق من وجود "إديتال" (لائحة) منشورة رسمياً
• يجب التشكيك في المواقع التي تتقاضى رسوماً دون وثائق رسمية
• تجنب النقر على الإعلانات الممولة دون التحقق من المصدر
• تأكيد جميع البيانات مباشرة عبر بوابات الحكومة

علاوة على ذلك، ينصح المعهد بأن أي فرد وقع ضحية لهذه العملية يجب عليه فوراً تقديم بلاغ للشرطة المدنية. هذه الوثيقة حيوية للجهود التحقيقية واستعادة الأموال المفقودة.

الاستنتاجات الرئيسية

يسلط الوضع الحالي الضوء على التعقيد المتزايد لـ الاحتيال في التوظيف الإلكتروني. مع تحسين المحتالين لأساليبهم، يصبح التمييز بين المنصات الرسمية والغير مشروعة أصعب دون فحص دقيق.

لا تُجرى عمليات التوظيف المشروعة للمعهد أبداً عبر مواقع تابعة لجهات خارجية أو حملات على وسائل التواصل الاجتماعي. جميع الاتصالات الرسمية محصورة في بوابة الحكومة الفيدرالية و الجريدة الرسمية للاتحاد (Diário Oficial da União).

يُحث الباحثون عن عمل على الحفاظ على الانتباه والاعتماد فقط على مصادر الحكومة الموثوقة للحصول على فرص العمل.